
平退役军人字〔2020〕45号 签发人:刘生林
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关于呈报《海东市平安区退役军人事务局2020年度上半年总结及下半年工作计划》的报告
区政府:
现将《海东市平安区退役军人事务局2020年度上半年工作总结和下半年工作计划》随文呈上,妥否,请审示。
海东市平安区退役军人事务局
2020年6月5日
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海东市平安区退役军人事务局 2020年6月5日印发 |
海东市平安区退役军人事务局
2020年度上半年总结及下半年工作计划
2020上半年,在省市退役军人事务部门、区委、区政府的正确领导和大力支持下,区退役军人事务局深入贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党中央和省市区关于退役军人工作的决策部署,以创建全国“双拥模范城(县)”为奋斗目标,巩固省级“双拥模范城(县)”创建成果,以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,用心用情做好退役军人服务工作,现将上半年各项工作开展情况及下半年工作计划总结如下:
一、上半年工作开展情况
(一)加强领导,明确职责。为确保我局党建工作责任落实,2020年初,召开了专题会,研究和部署了2020年党建工作,制定了《海东市平安区退役军人事务局2020年组织建设工作计划》,明确党组织书记抓基层党建工作“第一责任人”职责,分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作,既有分工,又有合作,将责任层层分解落实到各办公室,按照党建“一岗双责”的要求,把党建工作与退役军人事务工作同安排,同部署,同实施,同检查,确保我局党建工作落到实处。
(二)完善制度,强化学习。一是为全面提高党员干部思想素质,建立健全各项制度,进一步完善支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度,定期开展支部组织生活,组织全局党员学习党的方针政策;二是抓好廉政学习,学习《廉政准则》和正反两方面典型事例;三是抓好机关支部“服务型基层党组织”的学习,查问题、抓典型,确保“服务型基层党组织”活动的顺利开展。
(三)紧抓优抚,落实政策。一是保障核查工作准确无误。2020年上半年,共核查360多名优抚对象,审核75名符合发放2019年度入伍新兵家属优待金资料及2019年48名退役士兵档案审核。二是着力推动优抚政策落实。受疫情影响,我局在网上发布10次退役军人招聘信息,据统计,有10名退役军人就业,同时,为44名符合政策的退役军人完成社保接续。三是着力做好退役军人服务和管理工作。以常态化联系退役军人、“基层基础基本建设年”和“思想政治建设年”活动为契机,在退役军人中大力开展思想政治、民族团结等教育活动,让退役军人感党恩,听党话,跟党走。四是着力做好退役军人安置工作。按照区委、区政府的决策部署,安置了2019年退伍的刘成才等5名士官,目前,5名退役士官已全部在安置单位报到。
(四)重视宣传,抓好共建。一是抓好国防教育。突出重点,大力开展国防教育宣传,累计发放宣传材料500余份、双拥刊物10000份,开启国防教育人人参与的良好局面。二是抓好军地共建。开展“迎老兵、送新兵”活动,做到“四尊崇”、“五关爱”、“六必访”。与驻军部队共同培养新时代“四有”革命军人。三是抓好示范引领。2020年以来,开展2次“学功臣、做榜样”及各类先进评选活动,共评选民族团结先进个人6名,最美退役军人8名。四是积极参与疫情防控工作。疫情防控期间,共有260多名退役军人参与全区疫情防控工作,自发的捐款,购买价值7050元的防疫物资,慰问一线抗疫工作者。
(五)走访慰问,注重实效。在重大节日期间,区领导走访慰问驻区部队、困难退役军人及立功授奖现役军人家属,今年以来,走访慰问了区人武部等驻区部队、40多名生活困难的退役军人及5名立功授奖现役军人家属,累计支出慰问金4万多元。
(名词解释:“四尊崇”:欢送仪式、举行座谈、挂光荣牌、拍集体照;“五关爱”:迎接仪式、谈心谈话、宣讲政策、推介岗位、高效办事;“六必访”:即退役返乡必访、立功受奖必访、英模典型必访、重要节日必访、遇到困难必访、重大变故必访;“四有”:有灵魂、有本事、有血性、有品德)
二、存在的问题
2020年以来,我局在双拥工作取得了一定的成绩,但与党中央和省市要求相比,还存在一定的差距,主要问题如下:一是由于目前没有办公地点、档案室、退役军人之家,全区退役军人工作开展较为困难;二是因全区行政事业单位人员编制有限,退役士兵又不愿到私营企业就业,在退役士兵安置方面存在一定困难;三是我区多数退役士兵春节后开始外出务工,不能按期参加举办的培训班,给培训工作带来了一定的难度。
三、下一步工作打算
在下半年的工作中,我们将按照区委、区政府的统一部署,在党委的指导下,创新工作思路,一手抓业务,一手抓党建,以党建促进工作,争取创建全国“双拥模范城(县)”:
1.扎实开展退役军人建档立卡工作,为全区3494名退役军人建立一人一档,详细掌握退役军人的生产生活,更有效的开展退役军人服务工作;
2.要建立“五有、六化”的示范型退役军人服务之家。“五有”即:有机构、有编制、有人员、有经费、有保障。“六化”即:体系化、信息化、专业化、规范化、多元化、亲情化;
3.在退役军人中开展政治思想工作,掌握退役军人中有多少党员,其中有多少“口袋党员”,组织生活如何开展;
4.做好退役军人的社保接续工作,确保不因接续工作失误造成矛盾纠纷;
5.做好矛盾纠纷化解工作和退役军人安置工作;
6.按照市局要求深入开展“基层基础基本建设年”和“思想政治工作年”活动;
7.积极鼓励退役军人到村、社区退役军人服务站参加志愿活动;
8.进一步建立健全省、市、区、乡(镇)、村(社区)退役军人五级服务保障体系,建好台账;
9.在退役军人管理中建立“黑”“红”名单,切实将退役军人不良行为记录在案;
10.了解退役军人就业、创业需求并建立台账;
11.衔接省退役军人事务厅安排的针对困难退役军人救助资金,建立平安区困难退役军人台账;
12.依托退役军人服务中心建立退役军人法律援助站,实现法律援助律师坐班;
13.持续核查重点优抚对象,审核完成后,发放优抚对象生活补助、现役军人家属优待金及退役军人一次性就业补助金;
14.2020年退役军人的报到和档案接收及就业培训;
15.2020年优抚对象短期疗养;
16.持续开展全国“双拥模范城(县)”创建工作。